"החצי הנשכח" – על סדר היום

"החצי הנשכח" – על סדר היום

11/09/2011

בישראל כ-300,000 סטודנטים שרובם ככולם משתתפים בשוק העבודה. יחד עם זאת ישנם כ-300,000 צעירים בגילאי 28-34 שאינם עובדים ואינם מחפשים עבודה. אוכלוסיית הצעירים מהווה כ-30% מאלה שאינם משתתפים בכוח העבודה. כנס ראשון מסוגו בנושא תעסוקת צעירים מעלה פתרונות אפשריים לסוגיה.

כמחצית מאוכלוסיית הצעירים בישראל, הנמצאים בראשית דרכם בשוק העבודה, חסרת השכלה על תיכונית, ולרבים מהם אין כל הכשרה ההולמת את צורכי שוק העבודה. אולם עדיין הצעירים עובדים, לעיתים שעות ארוכות, במשמרות, בעבודות מזדמנות וזמניות ועושים כל מאמץ לשרוד ולהתפרנס. צעירים רבים עובדים בעבודות ללא אופק תעסוקתי, עם תקווה מועטה ביותר לשיפור מצבם בעתיד. 

בכנס מקצועי ראשון מסוגו שעוכים תב"ת-ג'וינט ישראל, משרד הרווחה וקרן גנדיר, מתקבצים מיטב הכוחות הפועלים היום בתחום תעסוקת צעירים על מנת להציג דרכי התמודדות עם התופעה. הכנס, אשר ייערך ב-12 בספטמבר ברמת אפעל, יציג מגוון רחב של תכניות אשר קיימות כיום המאפשרות שילוב הולם של הציבור הצעיר במעגל העבודה.

בין התכניות המובילות בכנס תוצג תכנית סטרייב. התכנית מתמקדת בהגברת מוטיבציה לעבודה, אמונה ביכולת, הצבת יעדים ומטרות. זאת לצד כלים פרקטיים יותר הדרושים להצלחה בעולם העבודה, כמו כתיבת קורות חיים, רכישת מיומנויות מחשב, תקשורת בין-אישית ועוד. התכנית כוללת הכנה יסודית לעבודה באמצעות סדנאות ייחודיות, השמה בעבודה, ליווי לפרק זמן ארוך באמצעות אימון אישי (coaching) וליווי קבוצתי, ויצירת אופק תעסוקתי הכולל ייעוץ פסיכולוגי תעסוקתי לבחירת מקצוע ויציאה להכשרות מקצועיות. עד כה למעלה מ-1000 איש כבר השתתפו בפרויקט, מתוכם יותר מ-80% עובדים המתמידים במקום עבודתם, ולמעלה מ-20% כבר קודמו במקום עבודתם.

לצד תכניות נוספות בכנס, יוצגו נתונים על שוק העבודה בישראל וכן מבט משווה על תעסוקת צעירים בישראל, ביחס למתרחש במדינות מפותחות אחרות. האירוע הינו שיתוף פעולה בין משרד הרווחה, תב"ת-ג'וינט ישראל וקרן גנדיר. לדברי פרופ' יוסי תמיר, מנכ"ל תב"ת-ג'וינט ישראל, "הביטחון התעסוקתי המעורער לצד חשיבה לטווח קצר בקרב צעירים רבים, מביאה לקושי רב בשילוב צעירים חסרי עורף תעסוקתי בשוק העבודה. מאמצי ההישרדות בהווה הופכים לעיתים את הדאגה לעתיד למצרך מותרות עבור הצעירים, שכל עתידם עוד לפניהם. זהו אחד האתגרים המשמעותיים ביותר עימם יש להתמודד. תכניות תב"ת-ג'וינט ישראל מראות אור בקצה המנהרה על ידי ליווי והכשרה לאותן בעיות, תוך יצירת תמריץ להשתתף בשוק העבודה".